Talent Sourcer/ Recruiter

Help jij ons de juiste talenten vinden?

Voel jij je thuis in een dynamisch, gezond en ambitieus familiebedrijf waar geen dag hetzelfde is? Ben jij communicatief vaardig, enthousiast, proactief en resultaatgericht? Dan zijn wij op zoek naar jou!

 

Over ons:

Hessing is al 60 jaar specialist in het snijden en verwerken van groente en fruit. Met vier vestigingen in Nederland, ruim 1500 medewerkers, 800 kant-en-klare versproducten is Hessing van een klein familiebedrijf uit Noord-Holland uitgegroeid tot een van de drie grootste leveranciers van vers gesneden groente en fruit. Als dynamisch, gezond, groeiend en ambitieus bedrijf met de bijbehorende dagelijkse uitdagingen is er voor ons maar één belofte die telt: al onze producten moeten gemakkelijk, lekker, gezond én vers zijn. Supervers! 

 

Op dit moment bouwen wij aan een prachtige nieuwe productiefabriek in Horst aan de Maas (Gebied Greenport – Sevenum/ Venlo) Deze ‘fabriek van de toekomst’ wordt gerealiseerd op een perceel van maar liefst 100.000 m2. Op deze plek keuren, wassen, snijden, mengen en verpakken wij straks duizenden kilo’s groenten per dag. Medio 2023 openen wij onze deuren en wordt Sevenum dus ook jouw vaste werklocatie!

  

Wat ga je doen?

Als Talent Sourcer bij Hessing Supervers ben jij van A tot Z verantwoordelijk voor het zoeken, benaderen en selecteren van potentiële talenten voor onze super mooie organisatie. Je werkt hierbij nauw samen met 3 Recruiters (Zwaagdijk, Helmond en Venlo).

 

Om de juiste kandidaten voor Hessing Supervers te vinden maak je gebruik van onze bestaande wervingstools. Je brengt de actuele arbeidsmarkt in kaart en doet doelgroep- en concurrentie analyses. Via online kanalen zoals social media (LinkedIn, Instagram, Indeed), jobboards en google search vind jij altijd de weg naar de professionals die wij nog niet kennen!  Jij zoekt en interesseert passieve kandidaten en bouwt en onderhoudt talentpools. In de eerste contacten weet jij potentiële talenten uiteraard te overtuigen van Hessing  als súper-werkgever, want zo is het! 

  

Kennis van de arbeidsmarkt en socials

Tijdens het gehele sourcingproces ondersteun je 3 Recruiters. Vanuit jouw ervaring en expertise geef je advies over de juiste arbeidsmarktbenadering zodat de ambitieuze wervingsdoelstellingen kunnen worden behaald.

 

Verbeteren sourcing proces

Als Talent Sourcer verwachten wij ook van jou dat je werkt aan de professionalisering van het sourcingproces binnen Hessing. Dit doe je door met een kritische blik te kijken naar de huidige processen en altijd op de hoogte te blijven van de nieuwe ontwikkelingen.

 

Jij:

  • Beschikt over minimaal een afgeronde  MBO-4 opleiding en hebt minimaal 1  jaar aantoonbare werkervaring (bij voorkeur) binnen een commerciële arbeidsbemiddeling zoals bijvoorbeeld bij een uitzendbureau;
    • Vindt het leuk om ingewikkelde puzzels op te lossen en bent creatief in het bedenken van oplossingen.
    • Leert graag nieuwe mensen kennen en vindt het leuk om anderen te overtuigen;
    • Bent proactief en stressbestendig ingesteld en beschikt over een flinke dosis doorzettingsvermogen, je geeft niet snel op!;
    • Bent communicatief vaardig
    • Hebt ervaring met automatisering en social media;
    • Bent minimaal 24 uur per week beschikbaar, bijvoorbeeld naast je studie.
    •  

      Wat bieden wij?

      Hessing Supervers is één van de snelst groeiende bedrijven in Nederland. Met de bouw van onze spiksplinternieuwe locatie in Venlo willen wij de capaciteit van Hessing kunnen garanderen en uitgroeien tot de grootste en beste fabriek voor gesneden en verpakte groente in Europa. Wij bieden jou:

      • Een afwisselende functie bij een mooi, gezond, dynamisch én groeiend familiebedrijf met een prettige werksfeer heerst;
      • Een marktconform salaris (4-wekelijks), wij kennen een 38-urige werkweek en een 4-wekelijkse salarisbetaling;
      • Diverse collectieve verzekeringen, fietsplan en bedrijfsfitness;
      • Mogelijkheid tot remote werken;
      • Groenten- en fruitbestellingen tegen een zeer gereduceerd tarief.
      •  

        Interesse?

        Herken jij jezelf in bovengenoemd profiel en ben jij de Talent Sourcer waar wij naar op zoek zijn? Solliciteer dan direct! Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Ingrid Joosten op ingridjoosten@hessing.eu of bel 06-13325085.